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乱清-第876章

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    还有一层意思,关卓凡没有说出来。

    将监督上官的权力——虽然这个权力还很有限——交到士兵手里,对于当时的士兵来说,完完全全是“开天辟地”。这种从天而降的“主人翁责任感”,能带来怎样的战斗力的提升,是当时的治军者无法想象的。

    关卓凡的“士兵委员会”,灵感当然来自原时空二十世纪二十年代后期那次著名的“改编”,但也颇有不同。关卓凡手里,“士兵委员会”的权力被大大缩减,本质上是一种积极性很高的“坐探”。不过,相对于本时空这个时代,已经足够用了。

    关卓凡还不能高喊“官兵平等”,但却可以要求“官兵友爱,同甘共苦”。

    他明确要求:实行连、排、班编制后,一,排长要和士兵同宿;二,连长使用的卧具必须和士兵一样。

    和连、排、班编制配套的,是建立“三级连队会议制度”。

    第一级,班务会议,每周一次,全班参加,班长主持,周日晚饭后进行。

    第二级,排务会议,每半个月一次,班长、副班长参加,排长主持。

    第三级,连务会议,每个月一次,班长以上人员参会,连长主持。

    会议内容:

    一,做本单位、本时段的“工作总结”,对参会各人、各部的表现做出点评,“揄扬进步,补阙拾遗”。

    二,传达上峰的各种指示。

    三,研究、布置下个时段的工作、任务。

    信息量很大,将领们全神贯注地听着,脑子里转着念头:这可新鲜,“会议”这个玩意,以前都是高级将领们的事情,现在,大头兵们也要来“会议”了!

    但好处是显而易见的:士兵们可以由此知晓自己到底要做什么,做的对还是不对,好还是不好;而且上下通达,毫无壅塞,政策施行的质量、效率都会大大提高。

    会议一天两天开下来,将领们对关卓凡愈来愈佩服,都有“瞻之在前,忽焉在后”的感觉,真正是“仰之弥高”!

    说的俗一点,就是“五体投地”——爵帅真神人也!

    *(未完待续。。)

    ps: ; ;明天一更,放在傍晚。

    *
第七十六章 参谋参谋
    姜德想起一个事情,问道:“请爵帅的示,咱们编成连、排、班之后,这个连、排、班的长官称‘长’,往上去,营、团、师的长官称‘官’,再往上,军团的长官又称‘长’,会不会有一点混乱?”

    关卓凡一愣,随即哑然失笑,用手指轻轻地点了点桌子,说道:“姜德说的有道理……”

    他沉吟片刻,说道:“好,从今以后,所有主官,一律称‘长’!”

    顿了一顿,又补充道:“团长以上,称‘首长’!”

    与会将领都是精神一振。他们的心目中,大多隐约觉得“长”比“官”大。你看:军团长称“长”,委员长称“长”,“长”的意思,不就是“大”么?还有,长官长官,“长”在“官”前面嘛。

    这个“首长”,听起来更是通身舒爽!就好像自己升了官一样,一时间,腰板都不由挺得更直了。

    姜德提醒了关卓凡,名号绝对不是一个小事情,孔老夫子说的“名不正则言不顺,言不顺则事不成”是半点都不得错的;而且,这么做,无形中增强了将领们的荣誉感,从精神层面,将轩军和朝廷进一步区隔开来。

    会议的最后一个大的版块,是关于军事建设的。

    首先是要建立参谋制度。

    轩军还没有真正意义上的“参谋”,更加不要说“参谋长”了。

    轩军只有“幕僚”。

    冷兵器时代,军队的组织结构比较简单,战争不是一件多么复杂的事情。一个不识字的农民。只要有一定的天分。振臂一呼。一样能干这个活儿。因此,有“幕僚”在旁边出出主意,提点一下,就够了。

    进入热兵器时代,特别是拿破仑战争以来,军队组织、战争形态都愈来愈复杂,需要愈来愈多的专业人士专事后勤组织、情报搜集和战役策划。这个活,只读过“四书”的“幕僚”可就干不来了。

    近现代意义的参谋亟乏。是轩军最大的短板,关卓凡和华尔就此讨论多次,都颇以为忧。

    轩军原来的洋教官,英、法、美皆有,军事思想其实是个大杂烩。彼时练兵建军,最大的任务是整顿纪律,教授基本军事技战术,根本顾不上“参谋”两个字。就算想到了这一层,合适的参谋人选也极少。

    赴美一年,轩军的军事建设完全“美化”。可是。参谋制度原本就不是美军的强项,美国人自己还在摸着石头过河呢。因此。仗打完了,轩军参谋制度的建设,并没有什么实质性的进展。

    “参谋”这个东东,最早是法国人弄出来的。1795年,贝尔蒂埃创立参谋系统。一年后,拿破仑接管军队,将之发扬光大,整出了“总参谋部”。法军打遍欧洲,“参谋”这个玩意,便在欧洲各国落地开花。

    其中青出于蓝的,是普鲁士。1806年起,普鲁士就建立了培训中级参谋的系统;1814年,普鲁士正式建立总参谋部和军、师一级的参谋部。

    普鲁士后来能够痛扁老师法国,德意志能够挑起两次世界大战,一度还牛气哄哄,和这套参谋制度大有关系。

    但普鲁士的东西,关卓凡并不容易学。

    普鲁士已经“军”、“国”合一,关卓凡的轩军,距离这个位面,还差得太远。

    而且,普鲁士的总参谋部,不仅是一个参谋机构,还是一个地道的指挥机构。中国的“国情”,轩军的“军情”,都不允许把军队的指挥权交给一群参谋。

    抄普鲁士—德意志这一套最起劲的,是原时空的日本。

    只是起劲得过了头。参谋们不断地“下克上”,终于凌驾于军衔远远高于自己的前线指挥官,一步步把日本推入一场不能承受之重的战争中。

    到了第二次世界大战后期,大本营的参谋们根本就是在打电子游戏了。他们呆在东京,看着地图、海图,把前线的军队搬来搬去,随心所欲,昏招不断。日本最后覆亡,这班自以为牛掰的参谋应该负重大的责任。

    平心而论,日本的参谋还是牛的,可是没有牛到可以和他们拥有的权力相匹配的地步。日本成也参谋,败也参谋,对于关卓凡来说,也算是一个前车之鉴。

    不能走普鲁士的路子,更不能走日本的路子,那么,走哪条路好呢?

    老老实实,俺从哪里来,就走哪里的路子好了。

    参谋的职责:整理战斗信息,为军事主官提供资料和建议;经军事主管授意,向下面的战斗单位布置战斗任务。

    这种“保守型”的参谋制度,对于轩军来说,也得分成两步走。新设置的参谋人员,主要任务是上述要求之前半部分,即情报收集,战情分析,战役策划。上述要求之后半部分,得迟一点再说;现阶段,在这方面,参谋顶多起一个“上情下达”的作用。

    关卓凡决定,在军团一级设参谋长,级别为“副师级”。

    原时空关卓凡所法,参谋长相当于单位军事主官副职,前者较后者只低一级;轩军的军团参谋长,则较军团长整整低了三级。原因是参谋制度初建,还很不成熟,承担不了军团副主官的任务,只能一步步来了。

    师一级暂时不设参谋长,只设“高级作战参谋”,级别为“副团级”。

    团一级设“作战参谋”,级别为“副营级”。

    军团参谋长的几个候选人中,第三师第九团即白人团的团长沃纳。施罗德,算是首选。此君打小自普鲁士移民美国,毕业于艾奥瓦州军事学院。进入轩军之前,曾在俄亥俄军团服役,职位:作战参谋。

    俄亥俄军团是谢尔曼的嫡系,而施罗德就读艾奥瓦州军事学院的时候,校长又正是谢尔曼,因此,施罗德算是谢尔曼嫡系之嫡系了。

    西部战区南下的时候,施罗德是左、右两路大军的主要联络人。

    关卓凡对施罗德的表现很是满意,于是向谢尔曼“挖角”。谢尔曼倒也大方,而施罗德是个狂热的“战争爱好者”,美国没有大仗可打了,也愿意“来东方发展”。于是出任整编后的松江军团第三师第九团团长,来到了中国。

    关卓凡要求“军事委员会”尽快按要求拟定各级参谋人选,上报委员长批准。

    对于各种操典制度的执行,关卓凡提出四个字的要求,“严、整、精、细”。

    “严”是“严格”,“整”是“整齐”,“精”是“精确”,“细”是“细致”。

    其中所谓“整齐”,就是执行操典制度,必须由头至尾,无缺无漏,不可有所偏废。

    原时空,清末以降的旧军队,操典制度本身未必粗疏,但执行起来,从上到下,从将到兵,大都相互糊弄,十停里做不到三停。这种满身漏洞的军队,见起仗来,遇上认真执行操典制度的军队,自然就被打成了筛子。

    关卓凡说道:“俗话说,‘差之毫厘,失之千里’,操典制度‘差之毫厘’,不用等上战场,‘失之’的,就是性命!”

    他扫视诸将,声音变得严厉:“比如军火库里的弹药,码堆虽然齐整,弹种、批次也分得清楚,但作业通道宽窄不一,有的通道的宽度没有达到操典标准!遇到紧急情况,谁敢保证不会忙中出乱,撞塌一堆弹药,引发不测?”

    华尔和张勇的冷汗马上就冒了出来。

    轩军天津驻地的军营都是“临时建筑”,空间略有不足,轩军的弹药又特别“充裕”,库房里弹药码堆的“密度”不得不大了一点。想着过了年,新军营包括新库房很快就会建成,现在只好先“委屈”些日子。

    没想到爵帅的眼睛这么毒!

    *(未完待续。。)

    ps: ; ;明天两更。

    *
第七十七章 大熔炉
    本来,军火库是总军需官贝灵格的责任,但人家贝灵格不止一次对华尔和张勇就此提出异议,可两位军团长也有苦衷。

    轩军是打平了捻匪才决定常驻天津的,诸事仓促,现在的库存弹药,大部分是其后才从上海装船北运。两地未通电报,讯息不畅,终于一不小心,就超过了天津驻地临时库房的正常存储量。

    华尔和张勇当然不会以此辩解卸责,两个人互相看了一眼,“刷”地站了起来,说道:“是,属下处事不当,请求处分!”

    关卓凡“哼”了一声,说道:“好,华远诚、张克山,罚俸二月,以示惕厉!”

    华尔和张勇胸膛一挺,同时立正,大声说道:“是!”

    这个“俸”,可不仅仅是“正俸”,而是他们所有的“正项”收入。

    华尔的“正俸”,只有“三等子爵”一项,每年三百六十两,月俸不过三十两。

    张勇的“正俸”,包括一等子爵,每年四百一十两;提督从一品,每年一百八十两;另外,身为提督,张勇每年还有两千两的“养廉银”。合计每年两千五百九十两,每月二百一十六两。

    他们收入的大头,是做松江军团军团长、副军团长的俸银。

    当然,这个俸银,包含朝廷行政职务的正项收入。华尔在朝廷里没有行政职务;张勇的行政职务是提督,其正俸和养廉银,是包含在他的松江军团副军团长的俸银里的。并不重复发放。

    军团长的俸银是每年八千四百两。副军团长的俸银是每年七千二百两。则华尔每年“正项”收入为八千七百六十两,每月七百三十两;张勇每年正项“收入”为七千六百一十两,每月六百三十四两。

    所以,“罚俸二月”,就是扣华尔一千四百六十两,扣张勇一千二百六十八两,相当不少了。

    其余将领,无不凛然。

    补充几句。

    清朝的官员。给幕僚的“束修”,迎来送往的费用,都要出自自己的“正项”收入。这个措施,用现代的标准来看,当然不合理。但农业社会的统计监督手段有限,如果这一类“公出”,另列开支,则不知道能从中生出多少花样情弊?

    这种“财务包干”的概念,现代社会也是很普遍的。但工资和报销总得分开来
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