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草根奋斗记-第179章

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    “说完了。”

    “哦,那好,我说两句。我问你,搬迁之前我和你怎么交代的?”

    李亮一愣!坐那儿眨巴了几下眼睛想了想,声调降了下来,回答道:“尽快搬迁,尽快恢复生产。”

    “亏你还记得。那你现在是怎么做的?”

    李亮刚要争辩,王元平抬手止住了他,站起身端着水杯来到沙发前,坐到了李亮的对面。

    “亮子,现在你告诉我,制造一部的三大车间生产恢复到什么程度了?”

    李亮一时语塞,说实在的,他真的不知道现在车间是什么状况,这几天之所以拉出这么多人出去,是因为孙士超的工厂有了问题………由于技工严重缺乏,孙士超的工厂开机开不起来,眼看着给他争取到的订单眼看着就要耽误交期。把孙士超愁得不要不要的,不停的央求李亮帮他,刚开始的时候,李亮确实不想这样做,众目睽睽之下拉出这么多技工帮孙的忙这要冒很大风险,便拒绝了他。可最后还是没顶住孙时超的软磨硬泡和威胁。俗话说,吃人嘴短拿人手短,事到如今,李亮也没有办法了,他已经上到孙士超的贼船上,想下都下不来了。

    万般无奈之下,他把手下几个车间主任叫到一起开了会商量。这帮主任们一听他要拉出去技工帮外协厂,全都炸了一致反对,但李亮却王八吃秤砣铁了心。硬是搁下正在安装的车间不管,拉出去了好几十人帮助孙士超。

    说实话,李亮的胆子也确实够大,这样的事放到谁身上谁也不敢做。

    但李亮敢做,敢做的原因是他以为没几天就会帮助孙士超把问题解决,回过头来再全力安装车间的设备应该为时不晚。还有一点就是他有些膨胀,他觉得建辉公司能有今天自己立下了汗马功劳,现在的机械制造一部离开自己肯定玩不转,即使到时被发现了,只要不说是帮助孙士超,估计王元平也不会怎么样。

    大多数人都会高估自己能量,李亮也是如此。

    王元平脸色阴郁,继续问道:“看样子你是不知道了。那我告诉你,铸造车间一共十八座高炉,现在只恢复了九座!机加工车间的车床、铣床、刨床等安装到位连一半都没有;而安装车间的天车、电葫芦等设备根本连动都没动!”

    李亮确实不知道车间的情况,这些天他的心思都在孙士超那里了,听王元平说了情况,他意识到糟了!在王元平锐利的眼光之下,他不敢迎合他的目光,垂头丧气的半天没敢吱声。

    王元平的语气越来越严厉:“我问你!搬迁过来已经几天了?到现在机械制造部三个主力车间的设备都没有安装到没到位。你去车间看了没有,你心里有没有把公司的事当成自己的事干?现在的车间急需我们的骨干员工指导安装,可是人呢?都被你带出去了!你这样不管不顾,私自把人带出去。我不知道你是怎么想的?我也不明白你究竟想干什么?你明白不明白,像我们这样规模的工厂停一天损失有多大?”

    王元平越说声调越高,越说越严厉,说到最后的几句话时简直是嗷嗷直叫了!

    李亮听到这里后背的汗都下来了,脸色蜡黄,浑身无力,到此时他才明白,自己闯下了大祸了!

    “领导,对不起!领导,对不起。”

    王元平看着对方的可怜样子,心里一软,止住了骂声。他的目光移向窗外看了一会。

    缓缓说道:“亮子,自从你来到公司,我一直很看重你,以你为左右手,大事小事都和你商量,你说的哪一件事我不办了,远的不说,就说几天之前的外包,你坚持要给黄家庄的一个厂,那么多人反对,我怎么着了,是不是也依了你了。我对你的信任和倚重难道还不够吗?可你是怎么对我的?就说现在吧,木工机械生产任务这么重,刚刚搬迁到新工厂,有多少工作等着做?你倒好,车间的设备安装到一半扔下不管了,带着人就出去了。我不知道你是怎么想的?我也不知道是什么原因会让你变成这样。”

    李亮的脸上开始沁出了细细的汗珠。他不敢看王元平,仍然低着头,右手不停的摆弄着衣角。

    王元平叹了口气,带着失望的口气道:“亮子,你辜负我的信任了。”

    李亮抬头,眼睛里有了些湿意,声音沙哑的回道:“领导,真不是您想的那样,是,我拉出人是我不对,可都是为了咱公司考虑的,我也是怕订单完不成,拖延交期才这样做的。”

    王元平摆摆手,道:“亮子,你说的也许有道理,但我还是理解不了,为何公司的设备急等着安装,你却依然带人出去?我只问你,外协厂技术指导和本公司安装哪一个更急?我上次在会上是怎么强调的?你又是怎么保证的。既然我们公司头等大事就是它,你怎么敢那样做?按你的个性不该做出这样出格的事啊?你能告诉我真实原因吗?”

    真实原因李亮当然不敢说了,他知道,一旦自己说了,任是谁都不可能容忍,那自己可真的是丢了饭碗了。

    “领导,真实原因就是我说的,就是怕耽误了订单交期,一冲动,这才把人拉出去帮着外协厂保证他们正常生产,也许我想的太简单了,但出发点是好的。真的是为了公司考虑。请您一定相信我!”

    尽管李亮说的信誓旦旦,但这个理由在王元平听来当然是不成立的,他当然也不会轻易相信李亮的话了,但对方咬的这么死那也没办法。既然问不出来那就不问了!

    他端起茶杯吹了吹飘在上边的茶叶,小口喝了一下,就在这个瞬间他做出了一个决定,免除李亮的制造一部部长职务。

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第288章 到底用谁?() 
王元平的脸色依然很冷峻,他缓缓放下杯子,眼睛逼视着李亮,一字一顿的说道:“亮子,我想来想去,决定你还是暂时不要负责一部的事了,让长生他们去管吧,你上来全力协助我管理全局吧。”

    李亮的脑袋“嗡”的一声,王元平的话再明白不过了,这是免去了自己的兼职制造一部部长的职务了。

    王元平的这个举动使他他意识到,对方开始不再信任自己了。

    一阵莫名的悲怆一下子涌到了李亮的心头,他看着王元平,喉头动了几下,想说话却没说出什么来。此刻只有他自己心里明白,这个后果是自己造成的。怨不得别人,事到如今再说什么也晚了。

    半晌,他费劲的从嗓子眼挤出两个字:“好的。”

    等到李亮出了自己的办公室之后,王元平盯着门口好久,直到走廊上传来一阵脚步声,这才收回眼神。

    李亮的转变让他非常的愤怒,同时也感到非常不安!

    他百思不得其解,自己一向对李亮不薄,为什么他会在最关键的时候犯这种低级错误?不对!这里面一定有什么原因。想到这里,王元平暗暗做了一个决定,找人暗地调查一下李亮。

    派谁去调查颇让他费神。干这事的最佳人选其实是元玲,但元玲此时光采购的那一摊子事就够她忙的了,哪有时间再去干这个。

    要不让赵胜钢去?这个念头刚起来就被他自己否了。

    不行,他不能去。赵胜钢不能去的原因有两个。

    第一,赵胜刚才来不久,如果让李亮知道是他在调查这个,不管怎么样李亮毕竟还在副总的位置上,赵胜钢今后想要开展工作那可就困难了。第二,对于赵胜钢,王元平还不是非常放心,他怕这个人嘴不严把这事说出去那可就糟糕了。

    想来想去,也只有派王怡去了。想到这里,他拿起桌上的听筒,拨通了总经办的内线。

    “王怡在吗?让她到我办公室来一趟。”

    王怡来了之后,王元平悄悄吩咐她,让她去调查一下这次李亮带出去的人是带到了那几个工厂,这些工厂的负责人是谁,李亮和这些人到底是什么关系等等。

    王怡听了之后大吃一惊,有些不相信的看了看王元平,见他的神色很严肃不像是开玩笑,她有些懵了。心想:这到底是怎么回事,以自己对王元平的了解,他不是那种疑心病很重的老板,相反,在自己的印象里,他比一般领导要信任下属。今天他这是怎么了?怎么调查起得力下属来了?

    王怡满腹狐疑,但看王元平的脸色很差,便不敢问为什么,应承下来之后悄然退出办公室。

    王元平的情绪有些烦躁,刚才免掉李亮并不是一时冲动,而是他从制造一部的现状觉察出来,李亮的心思已经不在公司了。既然心思不在公司,对于现阶段的公司生产局面来说,那是万万不能允许的,那么多设备等着安装,那么多工人等着安排,那么多事情等着去做。你的心思不在这里别说做好,不出事故就算是万幸了。

    因此,就在刚才回公司办公楼的路上,王元平决定不用李亮做制造一部的部长了。先免去他的部长职务,以儆效尤。如果再不好好做,副总职务也要拿掉。

    李亮的职务免了,那么,制造一部总得有个人顶替才行,不然这一摊子事没人管还不乱了套。可这个人选却让王元平大伤脑筋,因为他没有想出公司范围内,那个人可以担起这一摊来。

    起初,王元平想让云长生来做,但想了半天最后还是不敢下决心。他知道如果让云长生来接替李亮会有不小的风险。第一,自己对云不了解,能不能顶起来这一摊说不好。第二,云长生刚来就顶这一摊,一部的那几个主任能全力配合吗?第三,选出的这个人能比李亮强吗,也很难说。

    想到这里,王元平的心思更为烦乱,他把身子靠在沙发上闭目养神。

    企业管理最难的就是人员管理,选配合适的管理人员,说的轻松,做起来可就难了。让合适的人到合适的岗位做到人岗匹配,那仅仅是说而已。

    以建辉公司的现状来说,刚刚搬迁新厂址,员工思想浮动,人心还不那么稳定。如果此时公开宣布免除刚刚任命的李亮,那非炸了锅不可。如果再任命其他人选,肯定会乱成一锅粥。

    要是维持现状呢,让刘飞、大斌他们直接向自己汇报,由自己直接管理呢?又一想,肯定不行!自己这都忙得不可开交了,如果再加上车间的事那肯定干不过来。

    想了一圈又回到了云长生身上,王英不是说他能力非常强吗。要不让他暂时负责?顺便看看这个云有多大的本领。不是有句叫是骡子是马拉出来溜溜就知道了嘛。好吧,那就试试吧。

    想到这里,王元平把王英叫回到自己办公室,把自己的想法和她简单的说了说。

    没想到,王英却大力推荐云长生,建议公司让云来主持工作。

    王元平听了半天没有吱声,他还是不放心,且不说云长生能不能管理得了这帮下属,单纯一个外行这事也让自己不放心,因为外行领导内行是有些犯忌讳的。

    王英看出了王元平的顾虑,她笑了:“王总,我知道您担心什么,不就是小云不熟悉这个行业,还有就是他刚来可能管理不了下属吗?如果我说的这两点是您担心的问题,那我敢在这里下保证,一定不会出问题。第一,小云虽然是外行,但他的学习能力很强,我相信用不了多长时间,他准保会成为内行。第二,领导下属这事就更不是事了,当年他刚到厂里时,分到一车间任车间副主任,很不巧的是,他刚上任没几天,那主任病倒了。而且这一病就是大半年,开始几个工段长和班长根本不听他招呼,但没用几个月,几个工段长和班长被他收拾的服服帖帖,谁也不敢再蹦了。这第三嘛,这个人的知识面较广,不但对生产管理,对于企业管理也很在行的。”

    王元平听了没有再说什么,用手揉了揉发胀的太阳穴。

    半晌,他下定了决心,用!大不了再撤就是。

    主意已定,他告诉王英去把云长生找来,自己要和他谈话。

    王英回到自己办公室后,给云长生打了个电话,告诉他王总要找他谈话,让他赶紧到公司办公楼来。

    云长生一头雾水,他不知道王总找自己是什么事,为了心里能有点底,便低声问王英:“王部长,王总找我不知道会是什么事。”

    这话问的很巧妙,如果对方不愿意回答,那就会是一句你来了就知道了,如果和你关系好,那就会顺势告诉你大概是什么事。

    云长生和王英的关系向来不错,当年在溶剂厂时,只要王英那边有事,云长生一定会竭尽全力鼎力支持,反过来王英也一样。要不然,她也不可能全力在王元平面前推荐云长生了,不过,这也不是说王英没有原则,干了这么多年的人事了,她知道哪头重哪头轻。正是看到云长生当年做
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