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超级财富帝国-第104章

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是一个称职秘书应该做的事情。”

    “这个问题,我是以一个女人的身份问的,跟工作中职业操守没有任何关系。”

    看着跟前扁着小嘴的女人,在这方面十分敏感的陈志平似乎已经闻到了浓浓的醋味,心中也没由来的一惊。

    说实话,跟前这位一身职业女性打扮的女人,在容貌、身材、性情方面都属于上上之选,特别是她如雪一样白皙娇嫩的皮肤,甚至连红颜祸水级别的任静都无法相提并论,走在路上也绝对拥有极高的回头率。

    第二天,陈志平一大早就赶到了公司,今天下午他就要主持召开公司成立后的第一次办公会!这是他树立威信的时候,当然华玉祥这个董事长也将出席,只不过他这次主要是压阵。

    今天是公司的总经理陈志平主持的第一次办公会,所以一大早盛达建材公司的行政部门就忙开了,经理文员们到处找资料,布置会场。

    “怎么回事呀,不是几天前才召开过办公会吗,怎么又要开了?”一名办公室的行政助理嘀咕道。

    另一名年轻助理接了过去:“前几天会议主要是咱们公司成立庆典的准备工作,而现在咱们公司已经成立了,那就是说很快就要接业务,开始生产了,俗话说新官上任三把火,我觉得今天陈总经理肯定会有大动作!”

    “是吗?我觉得咱们的陈总经理,真的很年轻很帅诶,你们有没有看出来,咱们的舒大秘书,只怕是近水楼台很得月,要把陈总经理迷晕了!唉,想想都让人心动,要是我能做陈总经理的秘书就好了!”一名长得还颇有姿色的行政助理眼里冒着星星道。

    “小茜,你就别痴心妄想了!像这种钻石王老五,怎么可能看你这种小助理?我听说陈总经理有女朋友,还有好几个情人呢,你还是老实干活吧,不要说了,等会儿公司领导们都来了,小心听到了丢工作!”另一名年纪稍大的行政助理提醒道。

    九点半,公司高管以及中层管理人员陆续进入会议室,气氛显得有些凝重,因为大家都知道,这次会议只怕是总经理陈志平立威的时刻,也不知道谁会成为那只鸡,没有人想陈志平的第一把火就烧到自己身上。

    大家的目光都聚焦在最后进入会议室的华玉祥和陈志平身上,因为大家都知道,盛达建材公司是一个股份制的公司,华玉祥拥有公司百分之五十一的股份,陈志平拥有百分之四十九,而且大家都知道华玉祥和陈志平和关系很不一般,陈志平也不算是小股东,而是跟华玉祥差不多。

    也就是说,在公司里陈志平就是一言九鼎,他说的话没有人可以反对。

    陈志平和华玉祥走到主席位置分别坐下,然后华玉祥便问道:“人,都到齐了吗?”

    旁边的董事长秘书宋艳连忙道:“董事长,都到齐了,没有人请假!”

    华玉祥点了点头道:“好,那就开始吧!陈总,看你的了!”

    陈志平轻咳一声,然后用宏亮的声音道:“各位,今天是我们盛达建材公司正式成立的第二天!相信大家对我已经不陌生了,同样的,我对大家也有了一个初步的了解,今后我们还要团结在一起,创造更美好的未来。今天召开这个会议,我主要是想说一下公司未来的发展蓝图和近期要开展的工作。”

    听到陈志平如此一说,大家都用期待的眼神看着陈志平,每个人都希望公司未来能有大发展,这样他们就有升职加薪的机会了。

    陈志平站起来,手里拿着一份文件,他将文件翻过来朝着众人道:“在说到公司发展蓝图之前,我要说一个很痛心的问题,我收到一封匿名的举报信,这封信举报我们公司的某位管理人员,私底下收取供应商回扣,特别是有的人,还利用手上的权力,向我们的合作供应商逼迫,吃拿卡要,这样的后果是什么?相信大家很清楚!这严重伤害了我们公司和合作供应商之间的关系,而且再严重一点说,这是一种违法的行为!是要追究法律责任的!用损害公司利益的方式,来肥了自己的腰包,如果长此以往,形成一种风气,那我们的公司大概离倒闭就不远了!”

    陈志平的表情是一种痛心疾首的样子,确实他也是很痛心,这种风气如果不能止住,那么公司必然出现问题。

    陈志平这话说得某些人就已经是心惊胆颤了,俗话说不做亏心事,不怕鬼敲门,有的人确实被吓到了,抬不起头来。如果陈志平真的拿到证据,那是可以让他们坐牢的,而不仅仅是免职或者开除这么简单。

    不过,很多人都觉得,陈志平这样是不是小题大做了?在他们看来,在建材行业,这种现象是很普遍的,不是盛达建材一家公司存在,他们也知道,陈志平这是想要杀鸡敬猴,准备树立威信罢了!

    陈志平的确只是用来吓吓他们,他也知道这是行业潜规则,要一下子改变是不可能的,有句话说得也对,水至清则无鱼!

    当然,他主要的目的,还是为了树立威信,再有一个就是公司才刚刚成立,就出现了这样的事情,这无论如何是说不过去的,这样发展下去以后还得了,所以就有必要威慑一下!

    看到会场上的高管和中层管理一个个都大气也不敢出,陈志平觉得效果达到了。

    陈志平轻咳一声又接着道:“好了,是谁做了这种事情,自己心里清楚,在这里我可以既往不咎,但是我不希望以后再收到这样的举报信!也不希望听到咱们公司里,有人在背地里做损害公司利益,中饱私囊的事情。”

    话锋一转,陈志平大声道:“咱们的混凝土搅拌站才刚刚建成,可是呢管理水平没有跟上,无论是人员的素质还是精神面貌,都离那些好的建材公司还差很远,我们的管理者不够尽职尽责,出现了很多不应该出现的问题。这些问题,在大家看来,或许不算什么大问题,可是在我看来,问题很严重!如果不能得到有效的改观,我们公司凭什么成为建材行业的领袖?”

第203章 胡萝卜大棒() 
“或许,现在看起来,我们公司刚刚成立!大家觉得这是应该的,可是大家要知道,我们距离世界一流的建材公司,差距有多大吗?难道大家就只是想混天过日子,没有想过有一天,我们公司会走出山城市,甚至走出川省,成为全国性的大型建材集团吗?再想远一点,我们是不是能够走出国门,成为一家跨国大型建材供应商呢?不管你们有没有想到,我们的目标就是如此,我们要做世界一流建材供应商!所以,我们需要的是兢兢业业的管理人才,而不是那种得过且过的人!”陈志平声情并茂地讲道,他希望把情绪传染给会场上的每一个人。

    新官上任的第一把火,还算烧得比较成功。陈志平虽然没有点名,可是大家都知道是谁,陈志平也并没有将此人除名,而是给了他一次机会,让那个材料员去做了司磅工。

    让所有人都很意外的是,那个材料员赫明竟然没有拒绝?要知道赫明也是一个大学生呢,这材料员说免就免,而且是弄去当最底层的工人,要是一般人肯定接受不了,这样的落差实在是够大的,人都是要面子的,有谁会愿意呢?大不了辞职不干就是嘛。

    不过郝明并没有这样做。他当场就表示,服从公司的安排,一定认真把工作做好。

    除了郝明之外,其他管理人员,也受到了警告,虽然有的人心里还是颇有怨气,可是人在屋檐下不得不低头啊。他们是来打工的,老板一句话就能让他们卷铺盖走人,他们又能怎么样呢?

    如果辞职不干,这样好的公司并不好找,他们也不愿意放弃这份薪水颇高的工作。

    不管怎么样,从此之后盛达建材公司所有的员工,都知道公司有这么一个强势的总经理陈志平了。当然陈志平所说的,要带领他们走向辉煌,也是给所有人画了一个大饼。

    如果公司真能发展到陈志平说的那种状态,那么公司里的员工特别是管理人员,未来就会很有多机会,升职加薪不是梦想。

    华玉祥对陈志平的表现越来越满意,甚至超出了他的意料!在他看来,陈志平甚至已经超过他了!他不知道陈志平为什么如此年轻就有这样的魄力和手腕,这些手段并不是一个刚刚迈出校门的年轻人有的,他决定把建材公司的一切权力都放手陈志平,进一步锻炼陈志平的能力,或许用不了两三年,这个公司的发展就会超出他的预想,他还计划着后面和陈志平做更多的合作呢。

    总经理秘书舒洁现在更加好奇了,她现在知道董事长华玉祥为什么要让她去做陈志平的秘书,原来不单单是要监视陈志平,而且还另有深意。陈志平表现出来的成熟,让舒洁觉得自己还真的很嫩,跟着陈志平她现在一点也没有排斥感了。

    郝明虽然丢掉了能够捞油水的材料员,来到了司磅员的岗位上,可是他还是很庆幸,没有被公司除名!虽然材料员的工作免了,可是他觉得自己还有机会,毕竟自己可是大学生,原来是在华玉祥的公司做房地产项目的材料员,现在被董事长派来建材公司做材料员,董事长也默认了陈志平的决定,虽然很没有面子,他不愿意离开。

    郝明到华家的房地产公司干了三年了,他很清楚的记得,有一天董事长走进项目部,那天正好是他上班,董事长问了他很多问题,虽然他也是刚刚做这个材料员,对这里面的道道还不是非常熟悉,可是他还是凭着聪明的脑袋,让董事长最后说,你这个材料员做得不错,想的东西比其他人多,好好干!

    听到董事长鼓励的话语,郝明觉得干劲十足,每一次他上班,就会认真分析当天要进多少建筑材料,分别是在什么时间进,要注意什么问题,他都会认真去分析总结,这样就能管好工地上的材料,无论是钢材还是水泥砂石,他都了然于胸。

    有一个著名的理论,任何人只要专注于一个领域,5年可以成为专家,10年可以成为权威,15年就可以世界顶尖。也就是说,只要一个人能在一个特定领域,投入7300个小时,就能成为专家;投入14600个小时就能成为权威;而投入21900个小时,就可以成为世界顶尖。但如果只投入3分钟,就什么也不是。

    郝明虽然觉得这个理论有点太绝对了,可是也是有一些道理的。最开始他就是专注于他的房地产项目部材料员工作,所以他成功了被董事长器重,才会调到山城,到盛达建材公司做材料员。

    这时候他专注的领域又有了新的变化,因为混凝土搅拌站材料员要负责的事情就有所不同了。这是一个更加重要的工作,用行业的话来说就是要会忽悠,要忽悠材料供应商,用最低的价格买到性价比较高的材料。

    没错,材料员不仅要会忽悠,还要会喝酒!这一点很重要。搞建筑的就必须要会喝酒,要不然就真的搞不好。这是必须要会的技能!自己不能喝醉,还要把供应商喝高兴!通过喝酒,能够联络合作方之间的感情,让双方在今后合作得更加愉快。

    郝明就是这么走过来的,这就是他的成长史。

    当然,陈志平给所有管理人员画的大饼还是很诱人的,公司在要三年内做到山城混凝土行业第一,五年做到省内第一,十年内力争做到全国第一,这可是一个宏伟的目标!当然目标很大,吸引人的却不是这个,而是今后的利益分配,陈志平这个总经理可是说了,只要干得好,年终奖是大大的有!更诱人的是,谁要是为公司做了大的贡献,就可以得到公司股份做为奖励,虽然没有说多少,但是从一个打工的变成公司股东,这可是每一个人做梦都想的事情。

    陈志平的胡萝卜加大棒政策,还是很有效的,公司正式开始生产之后,就开始红火起来。一来是有不少的关系,二来呢公司管理水平也迅速提高,所以盛达建材公司的混凝土订单很快就有了几万立方米,而且还在继续承接,这样公司用不了一年就能回收投资开始赚钱。

第204章 与美同游() 
时间转眼既逝,不知不觉中就已经临近国庆黄金周。陈志平在安排好公司事务之后,就开始期待接下来的海南岛之旅。大海、沙滩、温暖的阳光,眼前尽是穿着三点式性感泳衣的任静,身边还有一位不管是身份、相貌都无可挑剔的美人儿陪伴左右,这足以让任何男人心动不已。

    特别是,同行美人儿对自己有着很强烈的好感,却还没有被自己彻底征服。这让这次旅行变得更有挑战性,也更加让人向往。如果能够趁机把对方那啥了,那绝对会是一件十分美妙的事情。想到这里,他脑子里就自然浮现出任静几乎没有一
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