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赵腾咳嗽了一声道：“既然两位经理能够理解我的难处，那么还请两位将你们下属的主管人等都传过来开会，咱们上午十点准时开会，二位看怎么样？”
赵腾虽然是询问，但是口气不容置疑。
杨花和吴振立即说道：“好好好，赵秘书，我们这就回去传达你的意思，十点之前准时到场开会！”
两个人说着，就走了出去，只留下赵腾和索锐锋两个人在会议室里准备一些材料。
索锐锋虽然是个粗人，但是也能够察言观色，他发现这两个人前倨后恭，似乎还有恃无恐，并没有把自己和赵腾放在眼里，于是说道：“赵秘书，这两人不好搞，看他们的样子，没有把咱两放在心上吗。”
赵腾也早看出来了，所以这里面的工作极为难做，如果不出意外的话，接下来，他们会以各种理由抵制会议，或者会干扰会议上的一些决策。所以接下来的会议非常重要，一旦被他们钳制住了手脚，那么以后的工作非常难做。
赵腾苦笑着说道：“咱们的目的是要摸清人力资源部里面这趟浑水，你知道在池塘里捞鱼的第一步是干什么吗？”
索锐锋想了想道：“就是像你说的那样，把水搅浑，浑水摸鱼！”
赵腾点点头道：“人力资源部在钱东明的治理下浑然一体，就好像一个巨大的黑洞，看不清里面的任何的东西，所以我们只能是打入到他们的内部，才能看清楚里面的具体情况。而我们现在要做的，就是丢一个石子下去，将整个的吃糖水搅浑看看你们到底有多少鱼。”
索锐锋不禁竖了竖大拇指道：“赵秘书，你可真有本事，我可是大粗人，遇到这种事就不知道该怎么办了。”
第802章 请假迟到
赵腾笑笑说道：“索总，你可不是大粗人，你早就看出了这里面的端倪，恐怕你心里也有对付的办法了吧？”
索锐锋忙道：“赵秘书，不瞒你说，我确实看出了这两人的不一样来，你看看他们的脸色就知道了，但是我还真的没有什么办法来对付他们。赵秘书，我这个人不害怕打打杀杀，就怕有些人阳奉阴违。”
赵腾见他的脸上有着担忧的神色，就知道他害怕被暗算，他心里暗想，这位索锐锋和魏强一样，从黑了社会过来的，只知道黑了社会的那一套，对于公司的管理运作，一窍不通，他内心害怕和担忧是正常的事。
赵腾便道：“索总，待会儿你看我的眼色行事，这些人其实也没什么招数的，不外乎试探，然后是找理由拒绝，只要咱们抓住一点，那就是本着为公司负责的态度对待就行了。”
他们说话间，就有人陆续走了进来，寻找位置坐下。但是到了十点的时候，却还有几个人没来。
杨花和吴振都过来了，杨花说道：“人事部主管何崇天和绩效部主管王友龙有事外出，所以他们没有来！”
赵腾心想，这两个部门可是人力资源部核心的部门，这两人没来，很多事情都很难做。
不过遇到这种现象是常有的事，赵腾便对索锐锋说道：“索总，咱们来之前，看过人力资源部订立的规章制度了没有？”
索锐锋立即明白了，说道：“不但看过了，我还拿来了。”
索锐锋拿出人力资源部的规章制度，然后找到有关会议的那一段内容，说：“开会请假必须要履行请假手续，如果没有请假手续，一律视为旷工。旷工除了扣除绩效之外，还要张贴告示，在年终大会上做检讨处理。”
赵腾听了，看了看两位经理说道：“他们都履行请假手续了没有，拿来我看看！”
赵腾对他们毫不留情，即使像请假这样的小事，也要亲自看看。
杨花和吴振相互看了看，都觉得有点为难，他们本来是故意让这两个重要的部门不来开会，一是试探赵腾的办事能力，二是避免一些重要问题的讨论。
今天赵腾突然过来开会，打了他们一个措手不及，所以有些东西还来不及准备。
吴振说道：“他们只是被临时派出去有事了，并没有什么请假手续，再说是我们派出去的，他们也不知道今天要开会，所以就没有办理请假手续。”
其实他的话也是合情合理的，部门里面派人出去办事，也算是在工作，就不是请假，怎么可能会办理请假手续呢？但是细想想也不合理，赵腾很早就发了通知过来，要上午在人力资源部开会。按说那个时候，就不应该让两位主管外出办事了。
就算是此前被派出去办事，事先就应该跟赵腾说一声，到了现在才说他们外出了，这明显是给赵腾一点小难堪。
这种事在平时是算不上什么事的，有人在开会的时候外出，完全是符合常理的事。但是今天就不正常了，赵腾过来召开重要的会议，按理说主管以上的人都必须到场。
赵腾笑笑道：“原来是这样啊，那么他们下属的办公室主任在不在？主任也可以顶替他们来开会的。”
赵腾心想，主管离开了，主任总是在的，让主任过来参加会议，顶替主管。
如果此时他们再要是有话说，那就是在有意对抗董事会的人。
在这样的情况下，杨花和吴振没有别的办法了，只好电话联系人事部和绩效部。他们在电话里不得不说明这个会议的重要性。
他们打完了电话，吴振尴尬的笑笑道：“赵秘书，他们也是刚刚回来了，那就……让他们来开会？”
赵腾不想再旁生枝节，便笑道：“那就让他们过来吧！”
于是不一会儿人事部的主管何崇天和绩效部主管王友龙慌慌张张的走了进来，王友龙进来咋咋呼呼的说道：“我这不是有事要出去吗，干嘛非要我来开会啊，有什么事在微信群里说一声不就行了，开会有什么屁用……”
吴振和杨花以及其余的人都只是尴尬的笑笑，并没有说话，赵腾暗想就这人的性格和做法，早就该被开除的，不知道这个人怎么就做到了绩效部主管的位置上。
赵腾并没有和这位咋咋呼呼的人说话，而是看着吴振说道：“吴经理，你们部门平时不开会，只是发微信群吗？”
吴振感觉赵腾这句话来者不善，顿时感到额头冒汗了，道：“怎么可能呢，我们是每个星期定时召开会议，遇到特殊情况，还要加开会议的。”
赵腾点点头道：“那行，会后将你们部门的会议记录册交给我，我要查看一下！”
这一下吴振就不淡定了，狠狠的瞪了一眼王友龙，心想，你这人怎么不看场合，搞得我很是被动，咱们部门的会议记录都还是新的，临时造假都造不了，都是你惹出来的祸。
他想到这里，笑嘻嘻的对着赵腾说道：“赵秘书，会议记录就不要查看了吧，平时记录也不是很完整。”
赵腾皱了一下眉头说道：“什么？会议记录不完整？你们平时开会不记录吗？”
吴振说道：“记录啊，哪能不记录呢？”
赵腾忙道：“既然记录不就行了，不管记得怎么样，都拿来我看看，我现在代行你们副总的事务，不查看会议记录，我就是失职了，我也没办法向董事会交代。”
吴振听到这里，哭丧着脸，但是也没有办法，只好期期艾艾的坐下来，心里在想着怎么搪塞过去，他立即发了一条消息给自己的秘书，让她在短时间里面尽快造出一份会议记录出来。
这条消息发出去，可就苦了吴振的那位秘书了，忙着在办公室里造材料。
刚才的一切都看在刚进来的何崇天眼里，何崇天原本就是一个善于见风使舵的人，他早就看出赵腾将来不是一般的人，所以平时能巴结的就巴结，现在被自己的老板杨花压着，所以他才迟迟到来。
第803章 丢下石子
何崇天一走进来，就亲切的走到赵腾面前，笑嘻嘻的说道：“哎呀，赵秘书，还记得我吗？呵呵，我们此前还吃过几回饭的，我想着请你吃饭，但是你总是日理万机，没有时间，哈哈，那啥，什么时候有时间，给我一个机会……”
赵腾见这位何崇天确实不一样，这样的会议，他真能当做自己的老板和同事，这样巴结自己，完全不顾别人的感受。
有这样的人巴结过来，那就是对赵腾递出橄榄枝，赵腾心想虽然这个人城府很深，不能完全相信，但是这个时候，和他搞好关系，绝对能打开人力资源部的缺口。
他想到这里，也是笑笑站起来和何崇天握手道：“何主管，又见到你了。——哎，刚才怎么听说你有事外出了？”
何崇天忙说道：“我也是刚刚回来，本来是赶不上的，想不到我紧赶慢赶还是赶回来了。呵呵，赵秘书来开会，我就是爬也要爬着回来啊！”
这何崇天真的很会说话，说的赵腾心里很舒服，刚才的不快都没有了。
何崇天也是适可而止的说完了话，然后走到了自己的位置上，他的经理杨花狠狠的瞪了他一眼，心想你小子怎么这么墙头草啊，遇到赵腾，简直连腰都直不起来了。
可是杨花根本不知道赵腾的手段，此前人事部邢明、冯伦都是被赵腾拿下的，何崇天要不是转过弯来，时时巴结赵腾，他恐怕现在也离开了人力资源部了。
赵腾见众人都到齐了，说道：“各位，今天我和索总特地过来召开这个会议，是有重要的内容要讲，主要是的一点就是你们的副总钱东明由于家庭原因辞职了，董事长已经签字，所以钱总辞职已经被确定了下来。那么从现在开始，我和索总就暂代你们副总的职位，直到选出副总以后。”
其余的主管还不知道钱东明辞职这件事，一听说他辞职了，而且董事长都已经签字了，将来很长一段时间都要在赵腾的指挥下做事，顿时那种抵制的情绪没有了，代之的是恭敬和害怕，于是一个个的正视赵腾，不敢有丝毫的大意。就连王友龙也惊恐的看着赵腾，暗想自己可能受到吴振的挑拨，对抗了他，不知道以后会不会被清理出去。
他看了看前面的吴振，心想吴振的父亲吴董可是公司资历最老的董事，再怎么说，公司还是要给他一份薄面的，自己巴结吴振还是对的。
其实王友龙不知道吴董已经退出了股份，已经不再是公司里的董事了，所以吴振既失去了黑了社会的力量，也失去了父亲的庇护。
赵腾继续说道：“人力资源部是金阳集团一个非常重要的部门，其人事、绩效考核等都要受到这个部门的节制和核算，所以不能有丝毫的疏漏。目前还是按照钱总在的时候制定的规章制度执行，但是其内部考核需要做点变动，以后就由索总专门对本部门的人进行监督和考核，我来统管全局。”
赵腾说着，看了看索锐锋道：“索总，监督和考核事情多而细，那就麻烦你挑起这副担子了！”
索锐锋笑道：“赵秘书交代的任务，必须要完成，呵呵……”
赵腾点点头道：“各位，我刚才说了，人力资源部是管理人事和考核的，所以我们必须要严格按照规章制度办事，谁也没有特权超越这个制度。有违背这个制度的人，将受到公司的处罚。而且我们部门的处罚力度远远超出别的部门，就是因为我们是搞人事和考核的。”
在场的人都是搞人事和考核的，对这些官话、套话早就听腻了，根本就没有把这个当一回事，心想这不过是吓人的把戏罢了，钱东明每次开会的时候，都说大抓特抓，要树立一批典型，但是到了结果，都是那些不会逢迎的老实人受到处罚，其余的人该干嘛干嘛，不受丝毫的影响。
人力资源部这些年都是这么过来的，相信赵腾到来也不会有什么起色，所以大家都只是听听罢了。
赵腾像是看清了大家的心里，说道：“我昨天在查看档案的时候，发现一个奇怪的现象，你们人事部下面的档案管理很混乱，经常出具一些没有的人事证明，这一点何主管要负起主要的责任来。”
何崇天精神一震，盯着赵腾看。
赵腾完全知道何崇天是什么样的人，所以首先从这儿开刀，才能不会出现麻烦，同时还能利用何崇天震慑其余的人。
赵腾拿出一份去年吴奎利用自己的关系在人力资源部证明的表彰材料，这材料一看就是假的，当时也被赵腾通过内部软件证明是假的，但是这材料上面居然有何崇天以及杨花经理的签字，看来他们根本就没有审核，就签了字。
赵腾拿出这份文件，扔到杨花经理的面前说道：“杨经理，这个恐怕就不能解释了吧！”
杨花看了看这份文件，脸色红了，道：“当时这是何主管签字的，我才跟在后面签了字，所以这事的责任在何主管。”
他说着，就将这份文件扔到何崇天面前。
何崇天看了看赵腾，赵腾虽然脸上没有丝毫的表情，但是寓意已