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“萌萌，人家雪茹正伤心呢，你可别这么说。”苏槿一忙劝说道。
王萌萌不以为意：“切，她活该。一个异地恋，本来就长久不了，看把她一天天嘚瑟的。”
“异地恋为什么就长久不了？”苏槿一很不理解。
王萌萌这个理论大师，一脸不屑地说道：“不待在一起，怎么维系感情？天南海北，连见面都是一种奢侈。时间一长，肯定会互相猜忌。
一旦有点外来诱惑，有几个人能坚持下去？你看李雪茹，天天打电话查岗，还不是被人撬墙角了”。
“那说明他们感情本来就不好，要是感情好，才不会这样呢。”苏槿一对王萌萌的观点，不敢苟同。
王萌萌反驳道：“李雪茹和她男朋友都处了三年，两人都是初恋。这感情还不好，那什么叫感情好？”
“就……就像……”苏槿一一时语结。她很想脱口而出，就像她和陆泽一样，那才叫感情好呢。
王萌萌见状，秒懂：“嘿嘿，你是不是想说，就像你和你的好弟弟一样？”
“哪有，你可不要瞎说。”苏槿一瞬间脸红起来。
王萌萌继续逗她道：“没有你害羞什么？我还不知道你？”和苏槿一相处久了，她多少打听出来点东西。
王萌萌也很好奇，究竟是什么样的人物，把自己这位仙女似的闺蜜室友，迷得如此死心塌地。
“懒得和你说，快吃你的饭吧。”苏槿一很是害羞，不敢再搭话。
王萌萌突然一脸正经地说道：“一一，你可要把你那位好弟弟看牢了。千万别像李雪茹一样，被其他女生挖了墙角”。
“才不会呢，你一天天的，瞎操心什么。”苏槿一没好气地回道。可是话刚说完，她的脑海里，突然闪过了林幽幽的身影。
她一直都很自信，不管是颜值，还是智商，从来都是让身边的人仰视。从来没觉得有哪个女生，能对她产生威胁。
可是暑假和陆泽相处后，就开始有点患得患失。本来心里也没想那么多，可是今天室友李雪茹的遭遇，加上闺蜜王萌萌的话，让她有点心慌了。
不知为何，她竟然有了一丝危机感。
因为她知道，这会儿陆泽身边，有一个颜值丝毫不输于自己的林幽幽存在。想到这，苏槿一更没胃口了。
几个小时过去，苏槿一好容易熬到了晚上。
想着这会儿陆泽应该下了晚自习，她急忙跑到宿舍外边的公用电话亭，给陆泽打了过去。
电话一接通，苏槿一就着急地问道：“喂，是陆泽吗？”
“嗯，是我。前两天不是才打过电话吗？怎么，又想我了？哈哈……”陆泽接起电话，听到是苏槿一，不自觉地就调戏了起来。
苏槿一委屈地说道：“怎么啦？给你多打点电话都不行吗？”
“当然行了，打得越多我越开心。”陆泽连忙哄道。
苏槿一又跟着问道：“陆泽，你最近有没有好好复习啊？”
“有，有，我一直都在努力呢。”陆泽敷衍地回道。
苏槿一闻言这才满意，柔声说道：“你要乖乖的，知道吗？答应我，一定要和我考到一起来……”话还没说完，声音都有些哽咽了。
今天这电话一打，她心里对异地有了莫名的担忧。
这种想着对方又无法见面的感觉，她此刻非常能体会。看不到对方的眼睛，就感受不到对方心里的确定。
一想到万一陆泽没考好，不能来到魔都，她竟开始为这种可能性而莫名伤感。
“嗯，放心吧，我一定会去的。”感受到苏槿一的心情，陆泽坚定地回道。
苏槿一听到了陆泽保证，心里这才觉得好受了些。
她突然又想到了林幽幽，下意识地开口问道：“陆泽，幽幽最近怎么样了？”
“幽幽，没怎么样啊，怎么想起问她了？”陆泽当然不会实话实说，自找没趣。
苏槿一也不想显得自己像在吃醋，忙解释道：“就是关心一下她嘛。上次你帮了她，她肯定很感动吧。
现在都在一个学校，见面也方便，她是不是每天都会来找你啊？”
又一个送命题，回答很需要技巧。
既不能回答没有，苏槿一肯定不会相信。也不能回答很多，那是自讨没趣。
“哦，就前天来找过我一次，居然来问我，该怎么提高英语成绩。这我哪知道啊，我的成绩还不如她呢。
一一，你有没有什么好办法？”陆泽一套话术下去，瞬间转移了话题。
这个回答，既承认了林幽幽确实来找过自己，又模糊了二人见面的频率。而且，还顺势抛出了问题，让一一不得不回答。
苏槿一果然中计了：“英语？我自己学得也不扎实呢。我现在每次英语考试，都考不过她们呢。”
对这一点，她很是气馁。其它课程的成绩，她都可以傲视群雄。唯独大学英语，却一直追不上去。
虽然一直在努力，可英语仍旧考不过发达地区的同学。尤其是魔都本地的同学，英语成绩更是有很大的优势。
基础弱太多，她想要追赶上，也不是一时就能达成的。所以对陆泽的问题，苏槿一也没有什么好办法。
“呵呵，那就算了，回头让她问老师去。不过，你也要加油啊。我们的天才少女一一，怎么可以英语考不过她们？
我相信要不了多久，我们家一一的英语成绩，迟早也会让她们仰视的。”陆泽连忙鼓励道。
苏槿一闻言，立刻信心满满：“嗯嗯，我一定能做到的。”
又聊了几句，一一终于挂了电话，陆泽感觉又躲过一劫。
苏槿一一边往寝室走，一边想着陆泽的鼓励，心里很开心。
只是好像有件什么事情，还是没有完全确定。
第143章 阿米巴计划
又是一周时间过去，陆泽迎来了第一批人才。
上周日去省城主持面试，面了十几个求职者，最终答应来的只有四个人。
当时陆泽在笔记本上，记录了三个最看好的人才。其中两个市场，一个运营管理。结果陆泽联系后，这三人都表示了拒绝。
尽管陆泽开的工资待遇，哪怕是放在省城都很有竞争力，可依然吸引不来这三个最想要的人。
这就是小公司的无奈，在还没有发展壮大之前，难免会被人看轻。
倒不能说那些人恃才傲物，亦或是没眼光。创业九死一生，小公司能活过三年的，可能还不到10％。
也怨不得人家谨小慎微，只能怪自己还不够强大。陆泽只好退而求其次，联系了另外三个备选的求职者。
好在，这三人答应得都挺痛快。加上唯一一个来面试的会计，也答应了来【绝味包子】入职。因此，此刻出现在陆泽面前的，正好有五个人。
市场专员李辉和肖文斌，运营经理赵晓卉，会计陶佳雨，以及人事刘敏。
没错，刘敏也很果断地辞了职。她在拜托何青敲了敲边鼓后，毅然决然地跟着这些人，一起来入职。
刘敏能来，陆泽当然是非常乐意看到。本来那天面试的两个人事，他都不怎么满意。
要知道，对绝味包子来说，人事这个职位的重要性，丝毫不比市场和运营管理差。
招人、培训，人员管理和调配，以及以后的加盟店培训管理，这个职位的工作内容，其实更接近于人力资源管理。
不是光简简单单负责招个人、记录点考勤，那种简单的人事工作可比。
对刘敏，陆泽相当看重，可以说包子店的能不能快速发展，她才是关键。
毕竟，这年头做点生意，还没到十几年后那么卷。大多数企业都是野蛮生长，在前期基本用不上什么精细化运营。
所以，对大多数管理职位，陆泽没有要求太高的技能水平。
但人力资源这个职位却很不一样，因为任何生意都是以人为本。每一个包子店都需要人去经营，而合格的店长和员工，都要靠刘敏去负责招聘和培训。
再过段时间，甚至刘敏一个人都搞不定，还需要为她再招聘几个助理才行。
这就是陆泽为何坚持，一定要尽快招聘专职管理人员的原因。摊子一旦搞大了，再不是单打独斗就能解决的。
必须要有职业经理人来辅助，帮忙分担各方面的工作，才能保证企业的正常运营。
陆泽让刘敏等人，来少年宫的办公室集合。
虽然这是【拾光】公司的办公室，但是给【绝味包子】的员工临时做一下培训也不妨事。都是自家生意，他也不怕刘敏他们知道太多。
陆泽介绍道：“首先，欢迎大家加入【绝味包子】公司。这里，是我另一个创意文具公司的办公室。
【绝味包子】因为才刚起步，各位也是刚刚入职，没必要单独租个办公室，所以就先安排在这里培训。
希望接下来，大家能群策群力，早日完成【绝味包子】的县城市场布局。我们争取在明年开春，就可以进军省城。
到时候，直接在省城租个大办公室，我也算带领大家，重新杀回省城了，哈哈哈……”
虽然是画饼，但五人还是听得热血沸腾。
刘敏已经算是熟人了，比起其他四位同事，她胆子要大得多。刚听完陆泽的话，她就直接调侃道：“陆总，到时候进军省城了，会不会给我们涨工资啊？”
“那是必须的。
只要大家一起努力，达成了十个县的布局，涨工资又算什么。到了省城，还有更重要的岗位等着大家。
小公司有小公司的好，大家可以随着公司一起成长。【绝味包子】在快速发展，只要你们的能力和成绩能跟的上，职位也必定会水涨船高。
不像大公司，你做得再好，成绩再多，也只能熬资历。
只要【绝味包子】进军省城，必然会继续扩充管理团队。到时候，各位都会担任各部门领导岗位，各自分管一块。
涨工资，只不过是职位的附带品而已。”
“陆总，听你这么一说，我都迫不及待地想马上开始工作了。”刘敏激动地说道。
有个熟人也是好事，刘敏的这种互动，就好似和陆泽在唱双簧。其他几人，也被带动地情绪高涨。
他们愿意来【绝味包子】上班，一开始只是看中了陆泽开的高待遇罢了。没想到，来了之后竟然有这种惊喜。
要真像陆泽所说，【绝味包子】进军省城就能升职加薪，那可真是来对了。
来年开春，好像也没剩几个月了。这种升职加薪的速度，以前想都不敢想。
虽然目前还只是市场专员的肖文斌，已经在畅想着当上市场经理的日子。他忍不住振奋地大声说道：“陆总，您就直接给我们安排任务吧。”
“呵呵，别着急，磨刀不误砍柴工。先要给大家做几天培训，然后才好分配任务。”陆泽笑着回道。
刘敏不解地问道：“陆总，我们都是有工作经验的，怎么还要培训啊？您只需要大致介绍一下，我们很快就可以上手工作的。”
刘敏的话，其他几位新同事也深以为然，纷纷点头同意。
“呵呵，你们的工作经验，只能代表过去。却不一定能够胜任【绝味包子】接下来的工作。”陆泽笑着补充。
刘敏很不理解：“不会吧，陆总？包子店的业务，还能复杂到哪去？”
“一个包子店确实不复杂，哪怕是十个包子店，也复杂不到哪去。但如果是一万家包子店呢？
你们不会以为，我上次面试时说的千城万店，就只是说说而已吧？”陆泽不屑地反问道。
刘敏只能掩饰了一下尴尬，试探地说道：“嘿嘿，陆总，【绝味包子】这不是才只有十家店吗？真要一万家店，都不知道多少年以后的事情了。”
“不谋全局者，不足以谋一域；不谋万世者，不足以谋一时。
一万家门店，难道是凭空诞生的？如果，一开始不按照一万家店的模式去规划、去调整，你又凭什么觉得，就能顺理成章地发展到那么多门店呢？
我相信你们目前的能力，足够应付【绝味包子】现在的状况。
可如果开到五十家店、一百家店时，你们的能力跟不上怎么办？到时候管理乱套，公司说不定都会直接垮了。”
陆泽不停地反问着，引导他们深入地去思考。只有带着这个问题参加培训，才能有更好的效果。
运营经理赵晓卉，直接问出了关键问题：“陆总，难道咱们现在就按照一万家店的管理规模，来进行培训吗？真要那样，几天时间也不够啊。”
她之前在洪客隆商场担任过经理助理职位，还是有一定见识的。
洪客隆是江右省本土的第一家准超市企业。自1995年首开仓储式开架自选商场先河，一炮打响后，发展一日千里。
虽然目前还不是连锁企业，只有一家门店而已，但那也是个准大型超市。十几年后，洪客隆发展如日中天时，一共有