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“今天，是我们红星乡的大日子！同时，也是我们红星乡的好日子！”
大喇叭里，传出乡长激昂的声音，“今天，在这个洋溢着喜气的好日子里，我们乡里的农机厂，在上级领导的亲切关怀下，在地区领导、县领导的大力支持下。
在我们红星乡上上下下的干部群众们的努力下，我们国营红星农机厂，成立了！”
“啪啪啪——”掌声响起，众意沸腾。
“成立我们红星农机厂，不容易啊！”
乡长话音放缓，语气充满了感慨和欣慰的味道，“像我们农机厂的技术骨干刘富贵同志。
他为了创新、改良新式打谷机、脱粒机，为了支援我们的农业生产建设事业……巴拉巴拉。
那是废寝忘食、夜以继日的苦苦钻研农机设计改良技术……
终于，在以刘富贵同志为领头羊的研发攻关团队，俾夜作昼、勤勤恳恳的不懈努力下……
当然了，还有南华宫成茂同志、有我们正兴大队的罗旋同志、姬续远同志全心全意的大力辅助下，我们的新式打谷机，终于研制成功了！
正是有了这种先进的打谷机，所以，上级决定，在我们红星乡，正式成立红星农机厂！
啊，我们农机厂之所以会达到今日这个规模、能够养活几百号人，啊，这也是和上级领导的大力支持，是分不开的！现在，有请我们县，分管工业的领导讲话，大家鼓掌欢迎！”
接下来，就是县里派来的干部讲话、县计划委领导、县供销社领导、工业局领导……乡里的企业办主任讲话……
巴拉巴拉又是一大通。
等到各级领导讲话完毕，按照级别的大小，各自举起铁锹往土坑里铲点土，奠基仪式就算完成了。
领导们在工地上忙完了这一切，还得先回乡公所会议室里面，先小聚一下。
然后他们才会去顾胖子的餐饮服务社聚餐。
罗旋和姬续远、还有老支书，廖大队长、戴红梅小两口，便径直往餐饮服务社而去。
“罗旋！罗旋！”
正当大家往前走了段距离，身后传来刘富贵的声音，“等等啊，咱正找你呢！”
罗旋驻足，看一眼已经穿上了崭新四个兜干部服、胸前还别着一朵红绸花的刘富贵，“刘大领导，有何训示？”
“屁的训示！”
刘富贵笑嘻嘻的一扯罗旋，开口道：“少来阴阳怪气的排侃我。来来来，我给你介绍一下，这是我们农机厂的副厂长，刘平刘厂长。”
说着，
刘富贵把身旁一位身材魁梧、看起来就很严厉的中年人介绍给罗旋，“刘厂长，这就是我时常给你提起的罗旋小同志。
哦，还有，这位是姬续远同志，他也是经营企业的行家。
咱们厂初创，有一些事情，还是可以参考一下这两位同志的意见和建议的。”
刘副厂长伸手，很是爽朗的笑道，“我是刘平，刚刚从队伍上转到地方来，对于生产管理这方面，我的知识面还是很狭窄的。
希望两位同志，不要吝惜传授一些宝贵的经验给我们，这也是为我们红星乡的经济建设事业，大有助益的嘛！”
见到刘副厂长态度诚恳，罗旋心里面对他顿时生出了一些好感来。
别看这位刘平看起来一脸的严肃、似乎很难说话的样子。
不过人家的姿态，确实摆的很低、态度也很诚恳，让人无可指谪。
农机厂的今天在乡公所里，陪着重要干部们说话。
那位厂长，是乡里面的一位老干部，资历老，交际广。
他的强项是去上面跑指标、申请经费，协调方方面面的关系。
生产管理这方面的事情，厂长都是交给这位副厂长刘平，请他在一手操持着。
但刘平也是刚刚从队伍上转业下来的人，以前从来没有接触过企业管理方面的事情，他确实不太懂这些方面的东西。
所以，
如今刘副厂长，已经将刘富贵视为左膀右臂、刘平极其看中刘富贵的工作能力。
一行人一边聊，一边走。
没一会儿，就到了餐饮服务门口。
顾胖子当然知道，今天会有一场盛大的宴会。
今天一早，罗旋还派邱桂英、邱小刚俩姐弟，给他送来了一大背篓蘑菇、鳝鱼这些食材呢。
但餐饮服务社门口，有乡公所办公室的主任，在那里负责具体的接待工作。
所以顾胖子并没有出来和罗旋、刘富贵他们打招呼。
“同志，请出示你们的请帖。”
一行人正说说笑笑的往里走，门口一张简易办公桌后面，负责接待的办公室主任站起身来，伸手请大家出示请帖。
这些人里面，
老支书、廖大队长，还有易阳、戴红梅，都是罗旋请来好让他们在领导们面前露个脸、混个面熟的。
一帮蹭饭、蹭脸的人。
哪有什么请帖？
第一百八十四章 刘富贵懵圈了
办公室主任其实老早就认识老支书、廖大队长他们。
都打交道多少年了，怎么可能不认识老支书这个倔老头？
但此时他职责所在，也是不好通融，“咳咳，老伙计啊，您……这个没有请帖，原则上……啊……”
见老支书面露难堪之色，罗旋赶紧道，“领导，这是培养了我的老支书和大队长，没有他们的关心和支持，哪有我的今天？
所以，他们才是为农机厂出了大力的功臣啊。乡公所里的工作人员，竟然漏发了给老支书的请帖？
而我这个毫无寸功的小社员，却拿到了请帖。领导啊，这是哪个环节出了点纰漏呢？
要不您再找找，肯定是漏发了老支书他们的请帖……”
办公室主任知道罗旋和姬续远，在农机厂这件事情上，算得上是三大功臣之二了。
只不过根据上面定的调子，是把刘富贵推出来领了首功。
闻言，主任难堪一笑，“原则上……”
“原则上，供销社的营业员还不能无故殴打、辱骂顾客呢。”
罗旋笑道，“可我却挨了他们好几次收拾了！领导你通融通融，要进，我们都一起进，要是领导您为难的话，那我们就只好告辞了。”
说着，
罗旋扭头作势欲走，“老支书、大队长，我们去供销社的职工食堂凑合一顿吧，那里面的饭菜，味道其实也真不错。”
供销社、粮站、乡公所都有自己的单位食堂。
但如果外面的学生、或者是其它办不起单位食堂的人，也是可以拿着粮票和钱去“搭伙”的。
毕竟食堂这种东西，20个人的饭菜是做，30个人的饭菜也是做。
“鸡多不下蛋，人多好做饭”。
去搭伙的人越多，食堂越是容易降低做饭的成本。
只不过，这种单位职工食堂虽然敞开大门欢迎外面的人去搭伙，但里面卖的菜都是大锅菜：素菜一份7分钱；荤菜一份1角8分钱。
食堂里做好一大锅菜，以前是靠大师傅打菜。
但大师傅的手，经常会发鸡爪疯，抖的厉害。
而且领导去打菜的时候，大师傅总是不会算数、也看不出来菜多菜少。
后来，以至于食堂里的大师傅都引起了公愤了！
最后单位领导考虑到影响不好，便让食堂做好菜之后，将菜分放在一个个碗里，每一碗分量都一样，任凭大家挑选。
——其实也没的挑，挨住拿也是一样的分量和成色。
这种职工食堂的菜，荤菜里面虽然没多少肉，但味道还不错，很是馋人。
罗旋提议去那些单位食堂吃饭，其实就是两手准备：要是这个办公室主任真不开窍、不肯通融的话。
大家今天中午，真就去吃食堂！
反正，最终交不了差的，肯定是这位办公室主任！
见罗旋他们不肯让步，而且三位功臣之中，一下子就要走掉两位……
办公室主任顿时有点慌：庆功宴上，领导敬酒的时候，肯定少不了会去表扬罗旋和姬续远啊！
正主都跑了，那还敬个屁的酒啊？
于是，主任赶紧自找台阶道，“哎呀，瞧我这个记性！我分明记得给老支书、还有廖大队长也写好了请帖的啊！这……这究竟放哪了？”
说着，
主任还装模作样的打开办公桌的抽屉翻找，“咦？请帖放哪了呢？咋会找不到呢……”
“算了算了！”
最后，主任一摆手，“老伙计、廖大队长，你们的请帖实在是找不到了。抱歉啊，这是我们工作中的失误，你们先进去吧，马上就要开席了。”
直到此时，
老支书的脸色才放缓，只见他朝着办公室主任微微点头一笑，背负着双手径直进了大厅。
“这两位……？”
等到老支书和廖大队长进去了之后，办公室主任又指着易阳和戴红梅，满脸询问的神色。
罗旋解释道：“这两位，她们是农机厂的合作单位上的负责人。今天来和农机厂洽谈业务，所以刘富领导，就一并邀请了他们过来聚聚。”
“啊？对对对，他们是兄弟单位上的负责人，是我邀请他们来参加宴席的。”
刘富贵赶紧上前，开口道，“事情来的挺突然的，我忙忙乱乱之中，也没来得及和主任你打个招呼，实在是对不住了。”
主任看看刘富贵，再看看罗旋，点点头，“那里面请吧。”
办公室主任也得吃五谷杂粮、他也有亲戚朋友，想托关系进农机厂里面去工作。
现在既然乡里赤手可热的大红人刘富贵，他都站出来担保了。
主任实在是没有冒着得罪刘富贵和罗旋的风险，去和戴红梅、易阳两个人较真。
其实这个时期，企业和政府部门之间的界限，没分得那么清楚。
别看刘富贵，他现在只是农机厂里的一个负责销售的人，可刘富贵要是工作成绩突出、表现优异的话。
哪天他被借调到县里面去，当个有行政级别的大企业领导、甚至是直接进入县府里面去工作，都是很寻常的事情。
如果到了那个时候，
刘富贵和办公室主任之间，谁领导谁还说不清楚呢。
主任干嘛要给自己找不痛快？
反正庆功宴预备的酒席，都会准备有长余的席面，比如10＋1，或者是13＋2之类的。
不在乎多来几位预算之外的客人。
等到一行人进入餐饮服务社，按照级别、年齿落座之后。
刘平副厂长，便开门见山的对姬续远道，“姬同志，我急匆匆的，就被上面任命来负责农机厂的生产管理工作。现在农机厂的新厂房，刚刚才开始修建。
但我们厂里，其实已经生产出来了50多台打谷机、200多具手摇式脱粒机了。”
姬续远闻言，只是看着刘平仔细聆听，但并没有吭声。
农机厂虽然前几天才正式被地区批准立项、县里委托红星乡公所去具体筹备建设。
但其实，
红星乡原先的铁器社和木器社、翻砂厂这些单位，已经在通力合作、加足马力生产打谷机、脱粒机了。
刘平继续说道，“现在我有一件事，想请教一下姬同志。”
姬续远道，“请教不敢当，有什么事情，刘厂长请说。”
刘平身上有着浓浓的行伍作风，说话做事很是干脆，不喜欢绕弯子。
“是这样的，我现在正在考虑，新建的农机厂，究竟是把原有的翻砂厂、木器服务社，还有铁器社合并好呢？
还是只在铁器社原有的基础上，成立一家农机厂？”
刘平问，“这两种方法，各有利弊。现在我就是有点拿捏不准，究竟以哪一种方式办厂更好一些？”
这个时期。
无论是地方还是企业，都喜欢追求大而全。
领导们都巴不得一个企业里面，能够有托儿所、幼儿园，子弟学校、电影院。
还有就是起到相当于安保、警卫作用的保卫科，甚至是大澡堂，统统都齐备，那才叫一个光鲜亮丽、成就感满满呢！
只可惜，
这种办企业的模式的遇到经济效益好的时候、或者是当地的财政有余力帮扶他们的时候。
倒还能够维持下去。
而当这种企业承担了太多的、本不应该他们承担的社会责任。
一旦企业出现了经营危机，就会无力抚育那么多的职工、家属，还有他们的子女。
而且往往这种企业职工子弟校出来的孩子，他们的技能非常的单一：无非就是上学念书、然后按部就班地接过父辈的班。
如果企业一旦倒闭，需要他们去融入社会的时候，他们的求生技能是非常的低的。
这位刘平副厂长，虽然看上去不太懂企业的经营管理，但他似乎已经隐约感觉到了一些问题。
或许，
这些问题具体是些什么，他理解的也是特别清楚，但是他至少明白一点：负担太重的企业，很难走的太远。
木器社有退休人员，有因公负伤的、需要抚恤的�