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曹操的启示-第4章

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  骆驼效应
  
  突变不可怕,因为突变能让人立刻想到反抗,而不知不觉的缓慢变化会让人逐渐忘了反抗变得麻木。
  
  温水煮青蛙,
  
  在团队工作的四个认同,依据认同做取舍。
  
  第一,认同不认同事业
  
  第二,认同不认同公司
  
  第三,认同不认同领导
  
  第四,认同不认同职位
  
  第二,追寻模式,保持战略眼光,放下小我,敢于行动。
  
  第一个反董卓的是曹操,190年,
  
  策略分析,公羊博弈,勇敢一种比较行为,谁幸福谁让。
  
  第一,幸福降低人的斗志。
  
  第二,拍案而起人的生活质量一定很低。
  
  第三,人习惯了幸福,就会习惯退让。
  
  汴水之战,
  
  战略眼光,站在未来看现在,放下小我看人心。
  
  一个成功者的成功,首先不是你眼前事业的成功,而是你头脑中思维模式的成功。有了这个模式,你才能把事业做好。
  
  思维模式取决于四点:优势是什么,劣势在哪儿,机遇是什么,威胁是什么。
  
  成功的路往往是别人指引的,毁灭的路常常是自己选的。
  
  董卓就像一捆来自乡野的大葱,以无比生猛的味道,PK掉了洛阳城所有温文尔雅的高级香水。
  
  董卓不是鼠辈,董卓是禽兽,而且不是衣冠禽兽,这个家伙他是光膀子的禽兽。
  
  面对钢刀,真理是坚强的,但是人的脖子却显得十分脆弱。
  
  人在交往中的两不离开规律:主人不离开,接口不离开。
  
  时间紧迫,事情紧急的时候,一定要安排熟悉的人、使用熟悉的东西,才不会出问题。
  
  人们特别容易在紧张的状况下,在不熟悉的重要事物上,产生行为失误,这就是失策现象。
  
  重大的活动重大的行为,提前要彩排预演。
  
  能用教育手段不用制度手段,能用制度手段不用司法手段,能用司法手段不用军事手段。
  
  馊主意往往是在有私心的时候产生。换句话说,馊主意是小算盘的副产品,先有小算盘,后有馊主意。
  
  得寸进尺效应:要别人做一件事又担心他拒绝时,可以先请他做一件类似的、较小的事情。只要对方答应了小要求,大的要求也很容易被答应。
  
  缓慢的变化更可怕,因为突变能让人立刻想到反抗,而不知不觉的缓慢变化会让人逐渐忘了反抗。
  
  如何防止渐变的灾难,要在小事情上,保持说不的权力,保持拍案而起的勇气和力量。
  
  干工作有“四个认同”:认同公司,认同领导,认同事业,认同职位。四个认同当中,必须有三个回答是,才可以留下来做长期打算。
  
  事业好比一片菜园,自己精心了别人才会主动帮你浇灌。千万不要偷懒怕麻烦。小毛病会丧失大机会。
  
  公羊博弈:勇敢是一种比较行为,幸福降低人的斗争性。
  
  总是为鸡毛蒜皮的事情拍案而起,动不动就和别人拼的人,他的生活质量一定很低,都是可怜人呐;过好日子的时候,人们都比较温和不爱冒险斗争。
  
  战略眼光:站在未来看现在,放下小我看人心。
  
  只有大算盘没有小算盘是伟人,只有小算盘没有大算盘的是庸人;在大算盘中成就了小算盘的,是能人;为了大算盘放下小算盘的,是高人;能教育人人都放下小算盘成就大算盘的,那是圣人。
  
  世界上最遥远的距离,不是我们远隔天涯海角万里之遥,而是我站在你对面,你心里却没有我,这个距离才是最大的距离。与其站在对面被忽视,不如远在天边被惦记。
  
  胸怀有多大,事业就有多大,目标有多高,成就就有多高。

004快速成长有办法 
有个说法,我们生活在速成的世代。这个说法是有道理的,我们坐汽车走高速,坐火车要坐快速,吃面要吃速食面,吃药药吃速效胶囊,培训讲速成,结婚讲速配。当速成成为我们的梦想,浮躁也就成为我们的通病。
  
  曹操和每个的普通的人一样,他也有自己的梦想,他也想一夜之间名满天下,特别是汴水之战以后,本来就资源少,一战之后,赔了个毛干爪净,曹操想在短时间内快速拉起一支队伍来,俗话说一忙三乱,一急三慌,节奏一乱就容易出事,曹操就给自己到来意想不到的灾祸,曹操的速成,我们要从他的一个灾祸讲起。
  
  东汉初平元年190年的春天,江南的大路上来了一支队伍,打的旗号既不是东汉政府军的旗号,也不是扬州地方军的旗号,大旗上单绣“忠义”两个字,大旗下曹操骑着马,曹操来扬州招了五千兵,带着队伍回前线,走着周天色已晚,找了块平川之地,安营扎寨,埋锅造饭,但是随着夜幕的降临,意想不到的灾难降临了。
  
  曹操鞍马劳顿很累,回到中军大帐就睡着了,睡到半夜,曹操听到有海潮一样的喊杀声,睁眼一看,外面是火光冲天,曹操一面整理衣服,一面提剑往外走,突然从外面冲进一个人来,曹操一看是夏侯惇,夏侯惇说扬州兵造反了,曹操吓得跟着夏侯惇就往外走,杀出一条血路,冲出了大营。天亮了,也安全了,曹操一点人马剩下不到500人,扬州招兵从兴高采烈变成了狼狈不堪。
  
  说道这里,有两个问题,第一,曹操为什么不招山东和河南的兵,原因在于曹操没有自己的地盘,中原地区老百姓锐减,能招兵的几个地方,都被实力派控制着。第二,曹操为什么不和袁绍张邈联合招兵呢?因为曹操不想喝和这两个人走的太近。
  
  一个联合的规律叫刺猬效应,来源于西方的一则寓言,说的是在寒冷的冬天里,两只刺猬要相依取暖,一开始由于距离太近,各自的刺将对方刺得鲜血淋漓,后来它们调整了姿势,相互之间拉开了适当的距离,不但互相之间能够取暖,而且很好地保护了对方。这个效应告诉我们人和人的交往,要保持一定尺度,离得太远帮不忙,离得太近互相伤害。感情就如同攥一把沙子,攥得太松它会漏掉,攥得太紧它一样也会漏掉,要不松不紧才能抓住感情。
  
  给你的爱人留点空间,给你的盟友留点空间,不要贴人贴的太紧太近。这是一个非常重要的技巧。是因为曹洪和扬州刺史有点交情,扬州招兵还给我们提出一个具有挑战性的问题,当你急着要做事业的时候,有人给你介绍了一个关系,让你和他合作。这种人托人的合作模式,小事可以考虑,大事一定靠不住。
  
  与他人联盟的三个基础:第一利益的交集。第二,感情的基础,第三。了解对方处事风格。很多人就是被这人托人的模式拉下了水,曹操也是。曹操是饥不择食慌不择路,寒不择衣贫不择妻。做糊涂选择是因为着急,失败这个老师最伟大,他能教你很多东西。
  
  这在心里学上叫试错哲学
  
  尝试错误法有几个问题存在,因此通常为解决问题的最后一种手段。首先尝试错误法是非常单调、乏味且使人厌烦的。再者此种方法需要耗费大量的时间,化学工程师如果要找到合用的化学成份,往往必须从上万种有潜在可能性的化学成份中来筛选。很幸运的因为电脑不像人会觉得无趣、而且可以在转眼间试完大量的组合,因此尝试错误法很适合电脑使用。
  
  曹操开始反思,有两条,一,太着急,二,不注意合作基础。曹操就又招了袁绍和张邈,这俩人是曹操的发小。管理学有一个250定律:他认为每一位顾客身后,大体有250名亲朋好友。如果您赢得了一位顾客的好感,就意味着赢得了250个人的好感;反之,如果你得罪了一名顾客,也就意味着得罪了250名顾客。这一定律有力地论证了“顾客就是上帝”的真谛。由此,我们可以得到如下启示:必须认真对待身边的每一个人,因为每一个人的身后都有一个相对稳定的、数量不小的群体。善待一个人,就像拨亮一盏灯,照亮一大片。 你这一辈子的精彩和遗憾都是这几个人造成,世界很大,范围很小。
  
  三个人是小玩伴,袁绍有实力,但是可靠性比较低,张邈实力差点,但是可靠性高一点。曹操的战略战术是上拉袁绍,下拉张邈,还有吞并黄巾,占领地盘。这个战略非常重要,在不到三年的时间里,曹操就从人单势孤,变成雄踞兖州傲视群雄。
  
  曹操快速成长的三个关键点:曹操做的特别好。
  
  1、背靠大树好乘凉,妥善处理联盟矛盾;
  
  无论是个人还是企业,在实力弱底子薄的情况下,要想获得快速发展,就要联合比自己更为强大的力量,借势发展。此时的袁绍根本不需要曹操,曹操必须找一个点,来展示自己的价值,然后才能合作。根据史书记载,黑山起义军攻打东郡,就是袁绍的南大门,袁绍任命东郡太守王肱,根本抵挡不了起义军,曹操主动率领自己的军队,打败了起义军,帮袁绍守住了南大门。袁绍很高兴,就推荐曹操做了东郡太守,这是曹操第一次有自己的根据地。
  
  好事来了,烦恼事也就来了,烦恼在于袁绍和张邈起矛盾纠纷了,袁绍让曹操把张邈宰了,曹操一看袁绍有利,张邈有理,这两个人对自己都有感情,而且都有用,在有利、有理、有情、有用的四有之间,稍有不慎就把自己绕进去了。夹在两个闹意见的领导之间,叫夹心状况,出现这种状况,需要用特殊的手段来解决,和曹操有关的一个原则,三个对策。一个原则就是,永远不要做二传手,语言需要有语境的、角色、背景。
  
  三个夹心的对策:第一,真诚而不主动、要真诚的表示要努力工作,以大局为重。千万不要给领导调停矛盾,评价长短,你没这能力,也没这资格。否则你就把自己凌驾到领导之上了。第二,安慰而不评判。第三,内外有别曲直有别。对直接领导表示忠诚,对非直接领导表示理解,对有理的人讲情义,对没理的人讲厉害。曹操就做的很好,有了这好的联盟政策,才没有在夹缝当中,受到过多的挤压。
  
  2、借势借力拉队伍,快速整合新员工;
  
  如何使石头浮在水上?脑筋急转弯,是游戏不是智慧。打水漂只要速度和角度合适,石头就能漂在水上,高明的人第一考虑速度,第二考虑角度,就能达到目的。看来不可能完成的任务,就有可能完成,速度和角度,给我们带来独特的优势,小事可以造势而为,大事只能顺势而为。《孙子兵法》说:“激水之疾,至于漂石者,势也。”
  
  曹操是特别会借势的人,东汉末年的天下形势是,黄巾起义,政府镇压,这是最大的形势。曹操每次人生不如意,事业一坎坷就带着子弟兵去打黄巾军,打一次长一次功力,打一次多一次装备。这叫抓住大趋势,顺势而为,在192年4月,曹操又一次遇到了机遇,黄巾军进入兖州,在东平河兖州军作战,打死兖州刺史刘岱,兖州的城市空虚,人心惶惶,这个时候,兖州的实力派叫鲍信,这个人和曹操有神交,支持曹操做兖州长官,曹操顺理成章就坐上了兖州牧。曹操成了一方诸侯了,这是曹操梦想的事情,曹操在起初有三个贵人,袁绍、张邈和鲍信。
  
  不过令人佩服的是,曹操对这三个人的关系,把我的特别好。同样是联合能做出不同的文章,有的联而不合,比如袁绍,有的合而不联,比如鲍信。有的又联又合,比如张邈。靠着这种尺度,曹操才能游刃有余,这叫资源不足策略补,
  
  曹操和袁绍的联合策略是:你的是你的,我的是我的,有机会咱们俩就合一下,有点像情人。
  
  曹操和张邈的联合策略是:我的饿是我的,你的也是我的,你随时的支持我,有点像老婆。
  
  曹操和鲍信的联合策略是:只要你是我的,我的一切都是你的,我随时支持你,有点像闺女。
  
  中国人主意多,就是因为资源少。有了资源以后,曹操开始拉队伍,最大的一支就是青州兵,把敌人变成自己人。曹操是又打又劝降,一边是军事打击,一边是政治政治压力。最后青州兵,终于被曹操打服、劝降了,青州兵三十万,还携带了男女户口上百万。
  
  3、打铁先要自己硬,要迅速把间接知识转化为能力。
  
  我们所有学知识的人,你有知识,你有能力吗?谁见过拿着
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